Operative Koordination der Beschaffungslogistik (Stahl/Seil/Isolatoren/Amaturen/Kabel) Aktive Überwachung (Monitoring/Tracking) und Abstimmung der Materiallieferungen mit dem Projektteam und Auftragnehmern in Bezug auf Material und Bau Leistungsbestätigung und sachliche Rechnungsprüfung der erhaltenen Materialien Zusammenstellung und Bereitstellung von Mastzeichnungen/-stücklisten und der Mastliste auf dem SharePoint Verwaltung und Nachverfolgung von Qualitätsvorfällen (Mängeln) und Nachträgen in Bezug auf Materiallieferungen Unterstützung des Claim-Managements im Bereich Baulogistik Überwachung der Nachtragsbearbeitung Vor- und Nachbereitung von Nachtragsverhandlungen Nachverfolgung von Baubehinderungsanzeigen Enge Abstimmung mit der Schnittstelle zur Einsatzmittelplanung, Systemtechnik und Procurement Technische Unterstützung des Teilprojektleiters Bau ggf. auch vor Ort, gelegentliche Unterstützung der Einsatzmittelplanung Aktiver Beitrag zu einem sicheren Arbeitsumfeld für sich selbst, Kolleginnen und Kollegen sowie externe Ihr Profil Idealerweise Ausbildung mit logistischer Vertiefung und entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung, Hochschulabschluss ist keine zwingende Voraussetzung Kenntnisse aus den Bereichen Baugewerbe, idealerweise Logistik und Supply Chain Sicherer Umgang mit Microsoft Windows, sowie den gängigen Microsoft Anwendungen Technisches Verständnis und Problemlösungskompetenz Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe, hohes Engagement und Belastbarkeit Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen, analytisches Denkvermögen und Zuverlässigkeit Selbständige und systematische Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Englische Sprachkenntnisse Führerschein Klasse B Reisebereitschaft und ggf.
Catering)Kommunikative Schnittstelle für interne und externe Ansprechpartner Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Berufserfahrung im Baugewerbe oder technischen UmfeldStrukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit entsprechender Belastbarkeit und Überblick auch in dynamischen ProjektphasenOrganisationsstärke und TeamfähigkeitHands-on-Mentalität und Blick fürs DetailSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS Office Wir bieten Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden UnternehmenAttraktives Gehalt: Leistungsbezogene und faire Bezahlung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeViele Urlaubstage: 30 Tage UrlaubPerspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppePrämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Unterstützungsfond: Die Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhaltenWeitere Benefits: Dienstradleasing, Firmenhandy, hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standards, Mitarbeiterevents sowie Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen) SPIE wurde als Great Place to Work ausgezeichnet: Ein Zeichen für hohe Mitarbeiterzufriedenheit und ein starkes Team.